Welke regels gelden tussen twee uitzendopdrachten?

Waar gaat de zaak over?

Een vrouw en een man hebben ieder een geschil met de Sociale verzekeringsbank (SVB). Zij wonen in Duitsland en Polen en werken via uitzendbureaus in Nederland. De vrouw betwist haar AOW-opbouw, terwijl de man opkomt tegen de weigering van kinderbijslag. Centraal staat verordening (EG) nr. 883/2004 over de coördinatie van de socialezekerheidsstelsels: deze EU-regel bepaalt welk land zijn regels voor sociale zekerheid toepast.

De vraag van de rechter

De Centrale Raad van Beroep wil weten welke regels gelden tussen uitzendopdrachten. Tijdens hun werk in Nederland waren beide werknemers hier verzekerd. Maar geldt dat ook in perioden waarin zij geen uitzendopdracht hebben?

De rechter vraagt het Hof:

• Blijven de Nederlandse regels gelden als de arbeidsverhouding na elke opdracht eindigt?
• Wat bepaalt of iemand het werk tijdelijk heeft stopgezet?
• Na hoeveel tijd zonder arbeidsverhouding moet je daarvan uitgaan?

Het antwoord van het Hof

Het Hof zegt dat de regels van het woonland gelden tussen uitzendopdrachten. Dat geldt wanneer de arbeidsverhouding volgens de uitzendovereenkomst in die perioden eindigt.

Het antwoord gaat over iemand die in het ene EU-land woont en in een ander EU-land werkt. Het uitzendbureau is gevestigd in het land waar die persoon werkt. Eindigt de arbeidsverhouding tussen de opdrachten, dan gelden in die tussenperioden dus de socialezekerheidsregels van het woonland.

Het Hof legt hiermee de EU-regel uit. De Centrale Raad van Beroep beslist daarna zelf over de geschillen met de SVB.